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Aktuelle Fragen zum Arbeitsrecht



Ihre Auswahl: Arbeitsrecht - Lienen

 

Rechtsanwälte in Arbeitsrecht, Lienen.

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Patricia Böse

Rechtsanwältin Patricia Böse
Lengericher Str. 24
49536 Lienen
Arbeitsrecht, Verkehrsrecht, Mietrecht und Wohnungseigentumsrecht, Allgemeines Vertragsrecht

Zusätzliche Treffer im Umkreis

Stefan Westbunk

Westbunk
Hermann-Ehlers-Str. 3
49082 Osnabrück
Arbeitsrecht, Baurecht und Architektenrecht

André Schulze

Stoffregen & Schulze Rechtsanwälte in Partnerschaft
Oeseder Str. 74
49124 Georgs­ma­ri­enhütte
Arbeitsrecht, Verkehrsrecht, Strafrecht, Zwangsvollstreckungsrecht

Detlev Böhm

Rechtsanwalt Detlev Böhm
Bergerskamp 25
49080 Osnabrück
, Arbeitsrecht, Bankrecht und Kapitalmarktrecht, Gewerblicher Rechtsschutz, Wirtschaftsrecht
 
 

Klaus Körner

Rechtsanwalt Klaus Körner
Ringeler Str. 19
49525 Lengerich
Arbeitsrecht, , Arzthaftungsrecht, Beamtenrecht,

Stephan Beume

Dr. Heise & Beume
Mercatorstr. 11
49080 Osnabrück
Arbeitsrecht, Steuerrecht

Thorsten Kolchmeyer

Kolchmeyer
Frankfurter Str. 27
49214 Bad Rothenfelde
Arbeitsrecht, Versicherungsrecht

Dr. Jolanta Schürmeyer

Dr. Schürmeyer
Osnabrücker Str. 37
49176 Hilter
Arbeitsrecht, Zivilrecht, Sozialrecht, Insolvenzrecht
 
 

Bernward B. Böker

Höcker, Rohling, Böker, Soggiu Rechtsanwälte und Notare
Meller Landstraße 55
49086 Osnabrück
Arbeitsrecht, Arzthaftungsrecht, IT-Recht,

Dr. Renate Hansmann

Hansmann & Mursch Rechtsanwälte
Hannoversche Str. 76
49084 Osnabrück
Arbeitsrecht, Handelsrecht und Gesellschaftsrecht, Grundstücksrecht und Immobilienrecht



Arbeitsrecht

In Deutschland regelt das Arbeitsrecht die Rechtsbeziehungen zwischen Arbeitnehmern und Arbeitgebern. Außerdem werden die Beziehungen zwischen den Koalitionen der Arbeitnehmer und Arbeitgeber sowie zwischen Vertretungsorganen der Arbeitnehmer und dem Arbeitgeber geregelt. Wichtige arbeitsrechtliche Themen sind Kündigung, das Recht der Arbeitnehmer und der Arbeitgeber, der Arbeitsvertrag, Abmahnungen, die Abwicklung eines Arbeitsvertrages, Abfindungen und Verfahren vor dem Arbeitsgericht.

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