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Pohlmann Hofmann Insolvenzverwalter Rechtsanwälte Partnerschaft
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Arbeitsrecht
LKC Rechtsanwaltsgesellschaft mbH
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Staudacher Arbeitsrecht Rechtsanwaltsgesellschaft mbH
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Arbeitsrecht
CMS Hasche Sigle Partnerschaft von Rechtsanwälten und Steuerbera
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Melcher Grünhagen
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Eversheds Sutherland (Germany) Rechtsanwälte Steuerberater Solic
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Arbeitsrecht, Handelsrecht und Gesellschaftsrecht, Sozialrecht
dkm Rechtsanwälte Kanzlei für Arbeitsrecht. Müller Kratz PartG m
Wolfratshauser Str. 50
81379 München
Arbeitsrecht, Mietrecht und Wohnungseigentumsrecht, Zivilrecht
Rechtsanwalt Michael Menz
Guardinistr. 80
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Arbeitsrecht, Verkehrsrecht, Mietrecht und Wohnungseigentumsrecht, Erbrecht, Steuerrecht
Rentrop Zeeb Sperling Kellner
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Arbeitsrecht, Sozialrecht
Kanzlei Nikolaus Lorenz
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Arbeitsrecht, Mietrecht und Wohnungseigentumsrecht, Baurecht und Architektenrecht, Versicherungsrecht
Westendstr. 80
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Arbeitsrecht, Strafrecht, Versicherungsrecht
Seitz Rechtsanwälte Steuerberater PartG mbB
Ottostr. 21
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Heiss & Leppla Rechtsanwälte Partnerschaft mbB
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Arbeitsrecht, Mietrecht und Wohnungseigentumsrecht, Wirtschaftsrecht
Wolff Schultze Kieferle RAe Part mbB
Nikolaistr. 4
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Arbeitsrecht
Noerr Partnerschaftsgesellschaft mbB
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Taylor Wessing Partnerschaftsgesellschaft mbB
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Arbeitsrecht
BARONE VOGT Rechtsanwälte PartGmbB
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Arbeitsrecht, Strafrecht
SYMANN LAW
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Arbeitsrecht, Erbrecht
Beiten Burkhardt RA-GmbH
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Arbeitsrecht
Fachanwalt für Arbeitsrecht
Fachanwälte für das eigenständige Sonderrechtsgebiet des Arbeitsrechts beschäftigen sich mit Rechtsbeziehungen zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmervertretern wie z.B. Gewerkschaften (Kollektivarbeitsrecht) einerseits und dem Verhältnis zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern, auch solche in Ausbildung, Teilzeit- oder Heimarbeit, andererseits. Hierbei werden Probleme bezüglich der Gestaltung eines Arbeitsvertrages ebenso bearbeitet wie Fragen, die im laufenden Arbeitsverhältnis oder bei Beendigung eines Arbeitsverhältnisses aufkommen können z.B. Kündigungen, Kündigungsschutzklagen oder Abfindungen betreffend. Auch EU-Richtlinien, tarifvertragliche Bestimmungen, Betriebs- oder Dienstvereinbarungen fallen unter das Arbeitsrecht.
