Ihre Auswahl: München

 

Sie suchen einen kompetenten Fachanwalt für Arbeitsrecht, München?

Es wurden 101 Rechtsanwälte zu Ihren Suchkriterien gefunden.

 
Seite:   1   2   3   4   5   6  
 

Dr. Melanie Höveler

Karlstraße 35
80333 München
Arbeitsrecht

Doris Koschine

Sendlinger Str. 29 - 31
80331 München

Dr. Nina Stefanie Hartmann

Kzl. CMS Hasche Sigle
Nymphenburger Str. 12
80335 München

Nicole Engesser-Means

Clifford Chance
Mainzer Landstr. 46
81673 München
 
 
 

Petra Ludowici-Kürn

Ludowici-Kürn In Kooperation mit Frohnhöfer, Lintner & Winkler S
Halserspitzstr. 38
81673 München

Christine Hitzer

Rodachtalweg 2
81549 München
Arbeitsrecht

Matthias Lauer

LAUER UND HARTHUN
Heiliggeiststraße 7/8
80331 München
Arbeitsrecht, Insolvenzrecht

Sven Löffler

Nikolaistr.15
80802 München
Arbeitsrecht
 
 
 

Johannes Linsig

Brienner Str. 50
80333 München
Arbeitsrecht, Familienrecht, Erbrecht

Jutta Eppard-Thaller

Kanzlei Rieger Endres Rechtsanwälte
Maximiliansplatz 12 b
80333 München
Arbeitsrecht, Verkehrsrecht

Thilo Bastian

Sendlinger Str. 46
80331 München
Arbeitsrecht, Familienrecht

Martina Hidalgo Lindinger

Kzl. CMS Hasche Sigle
Nymphenburger Str. 12
80335 München

Dr. Gerhard Schäder

Dr. Schäder & Schittko Rechtsanwälte Partenerschaft
Westendstr. 146
80339 München
Arbeitsrecht, Allgemeines Vertragsrecht, Versicherungsrecht, Wirtschaftsrecht

Klaus-Holger Herrlinger

Kzl. Herrlinger & Collegen
Widenmayerstr. 18
80538 München

Torsten Klose

Rechtsanwaltskanzlei Torsten Klose
Plinganserstraße 51
81369 München
Arbeitsrecht

Dr. Jutta Häusler

Streitbergstr. 57
81249 München

Stephanie Breitenbach

Kzl. RP Richter & Partner
Theatinerstr. 8
80333 München

Dr. Gerd Müller-Volbehr, Licencié en Droit

ACURIS Rechtsanwälte
Ludwigstr. 11
80539 München
Arbeitsrecht

Jan Weißgerber

Kzl. Reed Smith LLP
Kohlstr. 11
80469 München

Wilhelm Lachmair

Ismaningerstr. 19
81675 München
Seite:   1   2   3   4   5   6  



Fachanwalt für Arbeitsrecht

Fachanwälte für das eigenständige Sonderrechtsgebiet des Arbeitsrechts beschäftigen sich mit Rechtsbeziehungen zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmervertretern wie z.B. Gewerkschaften (Kollektivarbeitsrecht) einerseits und dem Verhältnis zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern, auch solche in Ausbildung, Teilzeit- oder Heimarbeit, andererseits. Hierbei werden Probleme bezüglich der Gestaltung eines Arbeitsvertrages ebenso bearbeitet wie Fragen, die im laufenden Arbeitsverhältnis oder bei Beendigung eines Arbeitsverhältnisses aufkommen können z.B. Kündigungen, Kündigungsschutzklagen oder Abfindungen betreffend. Auch EU-Richtlinien, tarifvertragliche Bestimmungen, Betriebs- oder Dienstvereinbarungen fallen unter das Arbeitsrecht.