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Thomas Möller

Möller Rechtsanwälte PartG mbB
Mühlbachbogen 1a
83022 Rosenheim
Arbeitsrecht, Baurecht und Architektenrecht

Jochen Faßhauer

Vorsorgeanwalt Jochen Faßhauer
Max-Josephs-Platz / 8a
83022 Rosenheim
Arbeitsrecht, Verkehrsrecht, Mietrecht und Wohnungseigentumsrecht

Beatrix Lippert

Weiss, Walter, Fischer-Zernin
Münchener Str. 1
83022 Rosenheim
Arbeitsrecht

Christian Rösch

Kanzlei Christian Rösch
Prinzre­gen­tenstr. 7
83022 Rosenheim
Arbeitsrecht, Strafrecht, Grundstücksrecht und Immobilienrecht, Wettbewerbsrecht
 
 

Zusätzliche Treffer im Umkreis

Dr. Heinrich Thomas Wrede

Rechtsanwaltskanzlei Dr. Wrede
Pfarrer-Josef-Preis-Weg 8
83209 Prien
Arbeitsrecht, Erbrecht, Medizinrecht, Steuerrecht, Unterhaltsrecht

Kristina Schweier

Rechtsanwältin Kristina Schweier
Maxlrai­nerweg 20
83727 Schliersee
Arbeitsrecht, , Sozialrecht, Handelsvertreterrecht

Friederike Droste

Rechtsanwältin Friederike Droste
Schulstr. 21
83259 Schleching
Arbeitsrecht, Verkehrsrecht

Florian Hitzelberger

Rechtsanwalt Florian Hitzelberger
Marktplatz 18
83607 Holzkirchen
 
 

Markus Wrba

Kzl. Wrba & Partner GbR
Bahnhofstr. 40
83684 Tegernsee
Arbeitsrecht, Erbrecht, Baurecht und Architektenrecht, Grundstücksrecht und Immobilienrecht, Handelsvertreterrecht

Frank Zahnert

Kzl. Wrba & Partner GbR
Bahnhofstr. 40
83684 Tegernsee
Arbeitsrecht, Familienrecht, Verkehrsrecht, Mietrecht und Wohnungseigentumsrecht,



Fachanwalt für Arbeitsrecht

Fachanwälte für das eigenständige Sonderrechtsgebiet des Arbeitsrechts beschäftigen sich mit Rechtsbeziehungen zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmervertretern wie z.B. Gewerkschaften (Kollektivarbeitsrecht) einerseits und dem Verhältnis zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern, auch solche in Ausbildung, Teilzeit- oder Heimarbeit, andererseits. Hierbei werden Probleme bezüglich der Gestaltung eines Arbeitsvertrages ebenso bearbeitet wie Fragen, die im laufenden Arbeitsverhältnis oder bei Beendigung eines Arbeitsverhältnisses aufkommen können z.B. Kündigungen, Kündigungsschutzklagen oder Abfindungen betreffend. Auch EU-Richtlinien, tarifvertragliche Bestimmungen, Betriebs- oder Dienstvereinbarungen fallen unter das Arbeitsrecht.