Ihre Auswahl: Grünwald
Sie suchen einen kompetenten Fachanwalt für Arbeitsrecht, Grünwald?
Wählen Sie aus 2 zur Verfügung stehenden Anwälten den Rechtsanwalt Ihres Vertrauens in Fachanwalt für Arbeitsrecht, Grünwald..
Kanzlei Christian Johann Hagn
Fritz-Kneidl-Str. 5 a
82031 Grünwald
Eisvogel, Hagn & Kollegen Rechtsanwälte Fachanwälte
Fritz-Kneidl-Str. 5a
82031 Grünwald
Mietrecht und Wohnungseigentumsrecht, Erbrecht, Kaufrecht, Leasingrecht, Wirtschaftsrecht
Zusätzliche Treffer im Umkreis
Rechtsanwältin Nina Günther
Arnrieder Str. 11
81477 München
dkm Rechtsanwälte Kanzlei für Arbeitsrecht. Müller Kratz PartG m
Wolfratshauser Str. 50
81379 München
Arbeitsrecht, Mietrecht und Wohnungseigentumsrecht, Zivilrecht
Frohenloher Str. 10 a
81475 München
Rechtsanwalt Markus Zametzer
Biberger Str. 26
82008 Unterhaching
Rechtsanwalt Andreas Porsch
Gautinger Str. 1
82061 Neuried
Arbeitsrecht, Mietrecht und Wohnungseigentumsrecht, , Baurecht und Architektenrecht, Versicherungsrecht
Rechtsanwalt Michael Menz
Guardinistr. 80
81375 München
Arbeitsrecht, Verkehrsrecht, Mietrecht und Wohnungseigentumsrecht, Erbrecht, Steuerrecht
Kanzlei Markus Sturm
Schuhstr. 46
80337 München
Arbeitsrecht, Strafrecht, Allgemeines Vertragsrecht, Handelsrecht und Gesellschaftsrecht, Wirtschaftsrecht
Schumacher Legal
Theresienhöhe 30
80339 München
Baurecht und Architektenrecht
Fachanwalt für Arbeitsrecht
Fachanwälte für das eigenständige Sonderrechtsgebiet des Arbeitsrechts beschäftigen sich mit Rechtsbeziehungen zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmervertretern wie z.B. Gewerkschaften (Kollektivarbeitsrecht) einerseits und dem Verhältnis zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern, auch solche in Ausbildung, Teilzeit- oder Heimarbeit, andererseits. Hierbei werden Probleme bezüglich der Gestaltung eines Arbeitsvertrages ebenso bearbeitet wie Fragen, die im laufenden Arbeitsverhältnis oder bei Beendigung eines Arbeitsverhältnisses aufkommen können z.B. Kündigungen, Kündigungsschutzklagen oder Abfindungen betreffend. Auch EU-Richtlinien, tarifvertragliche Bestimmungen, Betriebs- oder Dienstvereinbarungen fallen unter das Arbeitsrecht.
